市保安公司主營業(yè)務(wù)均為勞動密集型產(chǎn)業(yè),具有人員流動性強、管理難度大的特點,勞動合同解除環(huán)節(jié)是勞動爭議糾紛產(chǎn)生的“重災(zāi)區(qū)”,完善勞動合同解除手續(xù)、防范法律風(fēng)險將有效提高訴訟勝訴率,堵住企業(yè)違法漏洞。為不斷提高公司經(jīng)營管理、風(fēng)險防控等部門工作人員法律風(fēng)險防控意識及合規(guī)管理水平,切實保障公司依法依規(guī)規(guī)范運營,近日,市保安公司組織開展員工違紀(jì)調(diào)查處理與離職風(fēng)險管理法律實務(wù)培訓(xùn)。
培訓(xùn)會上,大家集中觀看了培訓(xùn)視頻,內(nèi)審部對勞動合同解除過程中存在的各項風(fēng)險及注意事項進行了針對性分析及培訓(xùn),對各部室提出的疑問進行了統(tǒng)一解答。
下一步,內(nèi)審部將根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況,適時組織具有針對性的專題法律培訓(xùn),將公司合規(guī)體系建設(shè)落到實處。
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