董事長向我們推薦了《我的單位觀》一文,讀后印象深刻,深有感觸:“單位如家”在我的腦海中不再是冷冰冰的文字,在反復(fù)的思索中開始變得有血有肉,變得生動(dòng)深沉。文中提到在單位要珍惜三點(diǎn):要珍惜手上的工作、要珍惜人際關(guān)系、要珍惜已有的;要忌諱三點(diǎn):忌推諉工作、忌愚弄他人、忌心浮氣躁;三不忘:不忘貴人、不忘補(bǔ)臺(tái)、不忘謙虛;三最吃香:做事出色、會(huì)搞團(tuán)結(jié)、知恩圖報(bào)。文章字字珠璣,樸實(shí)無華道出了在一個(gè)單位員工最基本的做人做事的準(zhǔn)則。
來到公司已近十年,在金融護(hù)衛(wèi)中心基層大隊(duì)工作過,也有過公司機(jī)關(guān)工作的經(jīng)歷,工作中遇到一些困難和問題時(shí)有過困惑和茫然;與服務(wù)單位因工作產(chǎn)生摩擦?xí)r也有過憤慨和委屈;工作中曾為了相關(guān)問題與同事爭的面紅耳赤;牽扯個(gè)人利益時(shí),有過患得患失;在幫助同事解決一些實(shí)際困難時(shí),也曾感到欣慰;工作上取的一些成績,也曾沾沾自喜過;帶領(lǐng)隊(duì)伍克服困難順利完成任務(wù),也曾激情澎湃過。這些年來,公司給予我的不僅是經(jīng)濟(jì)收入,工作中的酸、甜、苦、辣也豐富了人生的經(jīng)歷。在年復(fù)一年,日復(fù)一日的工作中自己也在穩(wěn)健的成長、成熟。
單位如家,是一種態(tài)度更是一份真情。要像看待家一樣看待公司,公司的發(fā)展在復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)環(huán)境中也注定困難重重,作為一名老員工既要有干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢瑸楣卷斊鹨黄斓?,又要有一顆螺絲釘?shù)木衲睦镄枰睦锓牛梢园残牡尼斣谧畈黄鹧鄣牡胤?,甘于平凡,默默無聞;要像愛護(hù)家一樣愛護(hù)公司,個(gè)人的一言一行,工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都是反射點(diǎn),“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”不只是一句口號(hào),更是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)這就需要用高的標(biāo)準(zhǔn)來自我要求、自我加壓,在學(xué)習(xí)中提升自己,做公司形象建設(shè)的宣講者,體現(xiàn)公司良好的社會(huì)形象;要像建設(shè)家一樣建設(shè)公司,公司的發(fā)展壯大需要所有員工的共同努力,要時(shí)刻提醒自己是這個(gè)大集體中的一員,立足本職,以高昂的斗志和飽滿的工作熱情,把自己的工作干好,時(shí)刻保持一種緊迫感、和榮耀感做一名公司的建設(shè)者;要像對待家人一樣對待公司的同事,工作上有爭議、有分歧,有你追我趕的同場競技,也有共克難關(guān)的的欣喜,珍惜同事之間的友情,寬容大度保持一顆平和的心做一個(gè)讓同事認(rèn)可的公司人。
徐 濤
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